עזרה סיעודית

 עזרה סיעודית - על ידי עובד זר

הזמן עובר ואנו מתבגרים,מי מאתנו שחושב על הנושא הזה מוקדם הצטרף כברלאיזו תכנית ביטוח סיעודי אשר תבטח אותך מפני מצב בו חס ושלום לא תוכל להסתדרבכוחות עצמך ותצטרך עזרה סיעודית.

כיום ישנן חברות הנותנים שירות בנושא הטיפול והעזרה ומעסיקים אחיותמוסמכות אשר דואגות למבוטחים.מה שחשוב כאשר אתם מחפשים את השירות והעזרה של חברהרישותי רווחה הוא האם היא דואגת גם לעובדים שלה שיעברו הכשרות מתאימות בנושא הסעדוברווחה,חברות רבות נוטות לזלזל בעבדים שלהן ובכך לעמשה ממרמרות אותם,הן אינןמשלמות משכורות בזמן,מתיחסות בזילזול ומדברות עמם לא יפה.

חולה סיעודי מטופל טוב במקרה שהעובד מתוגמל טוב

אני יודע מה זה להעסיק עובד זר,המנטליות של עובדים זרים היא שונה ואכןצריך לעמוד עמם על המשמר ולהראות כלפי חוץ קשיחות ובקרה על אופן הטיפול שלהםבחולים הסיעודיים.מצד שני אסור להשתמש באי תשלום משכורת כדך להפגין את השליטההזו.ברגע שמעסיק אינו משלם משכורת לעובד הוא עובר על החוק אבל גרוע מזה גורם לעובדהזר להיות לא מרוצה מעבודתו ובכך חהתנג לא יפה למטופל שלו בבית אבות או בביתהחולים הסיעודי בו הוא נמצא.

לכם חשוב לשוחח עם העובד לפני העסקתו לבדוק האם הכל בסדר בהתנהלות שלומול חברת שירותי הרווחה.

צריך לזכור תמיד כי אם העובד יהיה מרוצה הוא יטפל בחולה הסיעודי באופןיסודי ובאהבה.הוא יכין לו את האוכל בזמן וידאג לעשות הכל על מנת שהוא יהיה מרוצה.

סיכום עזרה סיעודית

עובדים זרים רבים נודדים בין שירותי הרווחה השונים ולכן עדיף לכם לחפשתמיד עובדים כאלה אשר התמידו באותו מקום עבודה או לחילופין ואפילו חשוב מזה התמידועם אותו לקוח – מטופל סיעודי.
התמדה שכזאת מצביע על איכות של עבודה וטיפול בפרט שמדובר בתחום שבו האוכלוסיה היאמבוגרת או כמו שאומרים בגיל הזהב – וזקוקה להרבה סבלנות וטיפול

.

למידע נוסף בנושא עזרה סיעודית או סיעוד באופן כללי לחץ כאן.